اکثر حوادث جدی، هنگام «تغییر» رخ می‌دهند: تغییر نفرات، روش‌ها، تجهیزات، مواد، طرح چیدمان، نرم‌افزار یا حتی پیمانکار. بند ۸.۱.۲ ISO 45001 از سازمان می‌خواهد هر تغییری که می‌تواند بر ایمنی و سلامت حرفه‌ای اثر بگذارد پیش از اجرا ارزیابی، کنترل و مستندسازی شود. مدیریت تغییر (Management of Change – MOC) همان راهبرد سیستماتیک برای جلوگیری از «لغزش‌های ناخواسته» در دوره‌های تغییر است—از یک اصلاح کوچک تا پروژه‌های سرمایه‌ای.

روش اجرایی مدیریت تغییر (MOC) در ISO 45001

۱) دامنه MOC چیست؟ (تعاریف و مصادیق)

تغییر یعنی هر تعدیل معنی‌دار در یکی از موارد زیر که احتمالاً سطح ریسک HSE را تغییر می‌دهد:

  • افراد/سازمان: جابجایی نقش‌ها، کاهش/افزایش نیرو، تغییر شیفت، تأمین نیروی پیمانکار.
  • فرآیند/روش: اضافه‌شدن یک گام، حذف یک کنترل، تغییر سرعت/دما/فشار، تغییر مسیر حمل.
  • تجهیزات/زیرساخت: نصب/تعویض دستگاه، جابه‌جایی خط، تغییر حفاظ‌ها و سنسورها.
  • مواد/شیمی: جایگزینی مواد خام/حلال‌ها، تغییر غلظت، معرفی مواد جدید به انبار.
  • چیدمان/محیط کار: جابه‌جایی خطوط، مسیر لیفتراک، روشنایی/تهویه، کاهش فضای مانور.
  • نرم‌افزار/سیستم‌ها: به‌روزرسانی PLC/SCADA/ERP که روی PTW/LOTO/آلارم‌ها اثر می‌گذارد.
  • اسناد/الزامات: بازنگری روش‌ها، تغییرات قانونی/قراردادی مؤثر بر HSE.

تغییر موقت (Temporary Change) نیز تغییر است: باید محدودیت زمانی، مالک، کنترل‌ها و برنامه بازگشت (Rollback) داشته باشد.

۲) اصول راهنمای MOC (پایه‌های یک روش اجرایی موفق)

  1. بدون ارزیابی ریسک، هیچ تغییری اجرا نمی‌شود. شدت فرآیند با سطح ریسک متناسب است.
  2. ردیابی‌پذیری کامل: شماره یکتا، تاریخ‌ها، نسخه‌ها، تصمیم‌ها، و پیوست‌ها.
  3. استقلال و شایستگی: ارزیابی توسط افراد شایسته و مستقل از مالک تغییر.
  4. یک منبع حقیقت (Single Source of Truth): ثبت مرکزی دیجیتال/کنترلی برای همه تغییرات.
  5. آموزش و ارتباطات پیش از راه‌اندازی: افراد متاثر از تغییر باید «بدانند» و «بتوانند».
  6. بازنگری پس از اجرا و PSSR برای تغییرات بحرانی: تأیید آمادگی پیش از راه‌اندازی (Pre-Startup Safety Review).
  7. یکپارچه‌سازی با سایر بندها: ریسک‌رجیستر (۶.۱)، شایستگی/آگاهی (۷.۲/۷.۳), کنترل عملیات و پیمانکار (۸.۱/۸.۱.۴)، ارزیابی عملکرد (۹)، بهبود (۱۰).

مطالعه تکمیلی

۳) فرآیند گام‌به‌گام MOC (فلوچارت اجرایی)

گام ۱ — درخواست تغییر (MOC Request)

  • چه کسی: مالک فرآیند/پروژه.
  • چه چیزی ثبت می‌شود: شرح تغییر، دلیل کسب‌وکاری/ایمنی، دامنه اثر (واحدها/سایت‌ها)، نوع تغییر (موقت/دائم)، تاریخ‌های پیشنهادی، پیوست‌ها (نقشه، SDS، داده فنی).
  • شماره‌گذاری: MOC-YYYY-XXX برای ردیابی.
بند ۱۰ در ISO 45001

گام ۲ — غربالگری و طبقه‌بندی (Screening & Classification)

  • Minor (جزئی): ریسک پایین، بدون تغییر در کنترل‌های حیاتی → ارزیابی سبک.
  • Major (اساسی): ریسک متوسط/بالا، اثر بر روش‌ها/کنترل‌ها → ارزیابی کامل + PSSR ساده.
  • Critical (بحرانی): ریسک بالا/تغییرات فرآیندی/انرژی خطرناک/SIMOPS → ارزیابی عمیق + PSSR رسمی + تصویب سطح بالا.

چک‌لیست غربالگری کوتاه:

  • آیا بر PTW/LOTO اثر دارد؟
  • آیا در فضای بسته/ارتفاع/برق/کار داغ دخیل است؟
  • آیا مواد شیمیایی جدید معرفی می‌شوند؟
  • آیا چیدمان مسیر تردد یا تخلیه اضطراری تغییر می‌کند؟
  • آیا پیمانکار/زیرپیمانکار جدید با شایستگی ناشناخته وارد می‌شود؟
  • آیا نرم‌افزار کنترل یا سیستم آلارم تغییر می‌کند؟
  • آیا «تغییر موقت» بیش از X روز ادامه می‌یابد؟

گام ۳ — ارزیابی ریسک (Risk Assessment)

  • ابزار پیشنهادی برحسب پیچیدگی: JSA/TRA برای وظیفه‌محور، What-If/Checklist برای مرور سریع، FMEA در تولید، HAZOP در فرآیند، Bow-Tie برای نمایش موانع پیشگیرانه/کاهنده.
  • خروجی‌ها: خطرات جدید/افزایشی، کنترل‌های لازم (حذف/جایگزینی/مهندسی/اداری/PPE)، نیازهای پایش/اندازه‌گیری، معیار توقف کار.
  • پیوندها: الزام به به‌روزرسانی دستورالعمل‌ها/WI، PTW/LOTO، طرح اضطراری، SDS/نشانه‌گذاری.

گام ۴ — تصویب (Approval) و برنامه اجرا

  • هیئت کنترل تغییر (CCB): مالک فرآیند، HSE، مهندسی/نگهداری، عملیات، آموزش، تدارکات/کیفیت، نماینده کارکنان/پیمانکار (در صورت لزوم).
  • تصمیم: پذیرش/رد/اصلاح؛ تعیین مالک اقدام، منابع، موعد، KPI اثربخشی.
  • برنامه اجرا: توالی کارها، کنترل SIMOPS، برنامه قطع انرژی/ایزولاسیون، نقاط بازرسی.

گام ۵ — ارتباطات و آموزش (Comms & Training)

  • چه کسی چه چیز را برای چه کسی، چگونه و چه‌وقت می‌گوید؟
  • اطلاعیه تغییر برای کارکنان/پیمانکاران مرتبط، به‌روزرسانی تابلو اعلانات/اپ داخلی، جلسه Toolbox ویژه، آموزش هدفمند برای نقش‌های متاثر (مثلاً برق/نگهداری برای تغییر برقی).

گام ۶ — پیش از راه‌اندازی: PSSR (Pre-Startup Safety Review)

  • برای Major/Critical اجباری است. هدف: اطمینان از آماده‌بودن همه کنترل‌ها پیش از راه‌اندازی:
    • کامل بودن حفاظ‌ها/Interlock/آلارم‌ها
    • LOTO و ایزولاسیون‌ها، حذف اشیاء خارجی، برچسب‌گذاری
    • به‌روزرسانی WI/روش‌ها، در دسترس بودن SDS
    • آموزش و مجوزها صادر شده
    • تجهیزات اضطراری/مسیر تخلیه تأیید شده
    • طرح آزمون/اجرا و نقاط توقف (Hold Points)

گام ۷ — اجرا و راه‌اندازی کنترل‌شده

  • اجرای کار طبق برنامه؛ ثبت انحراف‌ها و تصمیم‌های حین کار؛ نظارت HSE/سرپرست؛ کنترل SIMOPS؛ معیارهای توقف.

گام ۸ — اعتبارسنجی پس از اجرا (Post-Implementation Verification)

  • بازدید میدانی (Walkdown)، تست کارکرد کنترل‌ها، گفت‌وگوی کوتاه با اپراتورها.
  • ثبت درس‌آموخته‌ها و اقدامات اصلاحی فوری (اگر لازم باشد).

گام ۹ — بسته‌شدن و یکپارچه‌سازی سیستمی (Closure & Integration)

  • به‌روزرسانی: ریسک‌رجیستر، WI/روش‌ها، رجیستر آموزش، نقشه‌ها/لی‌اوت، رجیستر تجهیزات/دارایی، داشبورد KPI.
  • ارتباط با بند ۹ و ۱۰: پایش نتایج، ممیزی نقطه‌ای، CAPA در صورت نقص.
  • برای تغییرات موقت: تاریخ پایان/بازگشت، بررسی باقی‌مانده‌ها (Leftovers) و جلوگیری از موقتِ دائمی.

۴) نقش‌ها و مسئولیت‌ها (RACI پیشنهادی)

فعالیتمالک فرآیندHSEمهندسی/نگهداریعملیاتآموزشتدارکات/کیفیتمدیریت ارشد
ثبت درخواست و غربالگریRCCCIII
ارزیابی ریسکCRRCIII
تصویبACCCICA (برای Critical)
ارتباطات/آموزشCCIRRII
PSSRCRRRIIA (برای Critical)
اجراRCRRIII
اعتبارسنجی/بستنRRCCIII

A=Answerable/تصویب نهایی، R=Responsible/اجرا، C=Consulted/مشورت، I=Informed/اطلاع.

۵) فرم‌ها و چک‌لیست‌های آماده (قابل جای‌گذاری در سیستم شما)

۵.۱ فرم «درخواست و غربالگری MOC» (خلاصه)

  • شناسه | عنوان تغییر | موقت/دائم | واحد/سایت | مالک | تاریخ‌های پیشنهادی
  • شرح تغییر و دلیل | دامنه اثر | پیوست‌ها
  • غربالگری: اثر بر PTW/LOTO ☐ بله/خیر | فضای بسته ☐ | ارتفاع ☐ | مواد جدید ☐ | نرم‌افزار/آلارم ☐ | مسیر تخلیه ☐ | پیمانکار جدید ☐
  • طبقه‌بندی: Minor / Major / Critical (منطق انتخاب)
  • تأیید غربالگری: HSE / مهندسی / عملیات (امضا/تاریخ)

۵.۲ قالب «ارزیابی ریسک تغییر»

خطر/سناریوپیامداحتمالشدتامتیازکنترل فعلیکنترل پیشنهادی (Hierarchy)مالکموعد
بند ۸ در ISO 45001

۵.۳ چک‌لیست PSSR (نمونه اقلام کلیدی)

  • ایزولاسیون‌ها/LOTO مطابق برنامه اعمال و علامت‌گذاری شده‌اند.
  • حفاظ‌ها، Interlock، آلارم‌ها تست و مستند شده‌اند.
  • WI/روش‌ها به‌روز و در محل کار در دسترس‌اند.
  • SDS، برچسب‌گذاری و انبارش مواد مطابق است.
  • مسیر تخلیه/تجهیزات اضطراری قابل‌دسترسی و علامت‌گذاری شده‌اند.
  • آموزش نقش‌های متاثر انجام و ثبت شده است.
  • طرح اجرایی/سناریوی Fail-safe و نقطه توقف تعریف‌شده است.
  • نقاط SIMOPS شناسایی و کنترل‌ها هماهنگ شده‌اند.
  • مجوزهای لازم (PTW ویژه) صادر است.
  • نتیجه: آماده راه‌اندازی ☐ / آماده با شروط ☐ / عدم پذیرش ☐

۵.۴ لاگ «تغییر موقت»

شمارهشرحکنترل‌هامالکتاریخ شروعتاریخ پایانتمدید شد؟دلیل تمدیدوضعیت

۵.۵ برنامه ارتباطات/آموزش

مخاطبپیامکانالزمانمسئولرکورد

۶) سناریوهای نمونه (چگونه MOC را عملی کنید)

سناریو A — معرفی یک حلال تمیزکاری جدید

  • غربالگری: «مواد جدید» تیک خورد → Major.
  • ارزیابی ریسک: بررسی SDS (التهاب‌پذیری/سمیت/حد مجاز)، تهویه، ذخیره‌سازی سازگار، ضایعات.
  • کنترل‌ها: جایگزینی کم‌خطر در صورت امکان؛ در غیر این صورت کابین تهویه، ضدجرقه، آموزش PPE مناسب، کیت نشت.
  • اسناد: WI تمیزکاری، برچسب/قفسه‌بندی انبار، PSSR روی محل مصرف.
  • آموزش: واحد نگهداری/انبار/اپراتورها.
  • پایش: اندازه‌گیری VOC (در صورت نیاز)، ممیزی رعایت SDS.

سناریو B — جابجایی خط تولید و تغییر مسیر لیفتراک

  • غربالگری: اثر بر مسیر تردد/تخلیه اضطراری → Major/Critical.
  • ارزیابی ریسک: برخورد لیفتراک-پیاده، نقاط کور، شعاع گردش، روشنایی، شیب رمپ.
  • کنترل‌ها: جداسازی فیزیکی مسیرها، علائم/خط‌کشی، آینه محدب، محدودیت سرعت، آموزش راننده، بازنگری طرح تخلیه.
  • PSSR: راه‌راهی مسیر، تست دید شب، تمرین تخلیه.
  • KPI: کاهش شبه‌حادثه مسیر، صفر برخورد.

سناریو C — به‌روزرسانی نرم‌افزار کنترل PTW/LOTO

  • غربالگری: اثر بر مجوز کار/آلارم → Major.
  • ارزیابی: ریسک عدم ثبت/بازیابی PTW، تداخل با آلارم‌های قفل، دسترسی کاربران.
  • کنترل‌ها: محیط تست، اجرای موازی محدود، پلن Rollback، آموزش کاربران، پشتیبان‌گیری.
  • PSSR: تست بازیابی PTW، تولید گزارش‌های کنترلی.
  • پایش: ممیزی داده‌های PTW و LOTO در ۳۰ روز اول.

۷) یکپارچه‌سازی MOC با پیمانکاران و خرید

  • پیمانکاران: الزام به تبعیت از روش MOC سازمان؛ پیش‌صلاحیت HSE؛ ارائه JSA/TRA برای تغییرات کاری؛ حق Stop Work برای شرایط ناایمن.
  • خرید/تدارکات: گنجاندن الزامات HSE در مشخصات خرید؛ پذیرش تجهیز با چک‌لیست HSE؛ ورود مواد فقط با SDS و برچسب‌گذاری مناسب.
  • برون‌سپاری: اگر فرایند برون‌سپاری می‌شود، تغییرات آن فرایند نیز باید در رجیستر MOC شما ردیابی شود.

۸) KPIها و پایش اثربخشی MOC

  • % تغییرات ارزیابی‌شده پیش از اجرا (هدف: ~۱۰۰٪)
  • % PSSRهای تکمیل‌شده در موعد (برای Major/Critical)
  • تعداد تغییرات موقت باز > X روز (نباید زیاد شود)
  • میانگین زمان بستن MOC (از درخواست تا Closure)
  • نرخ انحراف/حادثه ناشی از تغییر (کاهش روند)
  • % مستندات/آموزش‌های به‌روز شده پس از تغییر
  • یافته‌های ممیزی داخلی مرتبط با MOC (کاهش عدم‌انطباق تکرارشونده)

۹) خطاهای رایج و راهکارهای سریع

  1. دورزدن MOC برای «تغییرات کوچک»: کوچک‌ها جمع می‌شوند و حادثه بزرگ می‌شود.
    • راهکار: غربالگری سریع اجباری؛ تعریف آستانه روشن برای Minor/Major/Critical.
  2. عدم تفکیک «موقت» و «دائم»: تغییرات موقت بی‌پایان می‌شوند.
    • راهکار: لاگ رسمی برای موقت‌ها با تاریخ پایان و گزارش تمدید.
  3. PSSR نمادین: چک‌لیست امضا می‌شود ولی تست واقعی انجام نمی‌شود.
    • راهکار: الزام تست‌های عملی (Interlock/آلارم/LOTO/راه‌راهی) و مستندسازی ویدئویی/عکسی.
  4. بی‌توجهی به SIMOPS: کارهای پرخطر هم‌زمان بدون هماهنگ‌کننده.
    • راهکار: تعیین «هماهنگ‌کننده عملیات» و برنامه‌ریزی تداخل‌ها.
  5. به‌روزرسانی‌نکردن WI/آموزش: تغییر اجرا می‌شود اما مردم هنوز روش قدیمی را می‌شناسند.
    • راهکار: گردش‌کار اجباری «MOC → به‌روزرسانی سند/آموزش → PSSR».
  6. ثبت غیرمتمرکز/کاغذی: گم‌شدن اطلاعات، دوباره‌کاری، عدم ردیابی.
    • راهکار: رجیستر دیجیتال/پرتال یکپارچه، شماره یکتا، گزارش‌گیری ماهانه.
  7. نادیده‌گرفتن پیمانکار: «کار خودش را بلد است!»
    • راهکار: Induction اجباری، ممیزی حین کار، الزام به ارائه MOC در پروژه‌های خودش.
ایزو 45001 چیست

۱۰) نقشه راه ۳۰ روزه برای استقرار/بازطراحی MOC

  • هفته ۱: تدوین نسخه ۱ روش اجرایی (دامنه، تعریف، فلوچارت، RACI، فرم‌ها)، تشکیل CCB، انتخاب رجیستر دیجیتال.
  • هفته ۲: آموزش سرپرستان/مهندسی/HSE (۳–۴ ساعت)، انتشار فرم غربالگری یک‌صفحه‌ای، اجرای پایلوت روی ۳ تغییر واقعی.
  • هفته ۳: طراحی/تست چک‌لیست PSSR، پیوند با PTW/LOTO و رجیستر آموزش؛ تعریف KPIها و داشبورد.
  • هفته ۴: بازنگری درس‌آموخته از پایلوت، اصلاح روش، رسمی‌سازی فرآیند، برنامه ممیزی داخلی هدفمند برای ماه بعد.

۱۱) جمع‌بندی اجرایی روش اجرایی مدیریت تغییر (MOC) در ISO 45001

MOC پلی است بین «نیت خوب» و «اجرای ایمن». هر تغییری—even کوچک—می‌تواند کنترل‌های شما را بی‌اثر کند اگر ارزیابی ریسک، آموزش، PSSR و به‌روزرسانی مستندات در زمان درست انجام نشود. با یک روش اجرایی ساده اما محکم، غربالگری سریع, طبقه‌بندی ریسک‌محور, ارزیابی متناسب, تصویب شفاف, PSSR واقعی, و رجیستر دیجیتال، می‌توانید احتمال حوادث دوره تغییر را به‌طور معنادار کاهش دهید. این رویکرد نه‌فقط ممیزی ISO 45001 را آسان می‌کند، بلکه فرهنگ «تغییرِ کنترل‌شده» را می‌سازد—فرهنگی که در آن همه می‌دانند: هیچ تغییری بدون فکر و کنترل اجرا نمی‌شود.

برای امتیاز به این نوشته کلیک کنید!
[کل: 0 میانگین: 0]

دیدگاه‌ خود را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *

پیمایش به بالا